Si fuiste despedido y no estás de acuerdo con esa decisión, debes tomar acción y exigir el pago de la indemnización que te mereces por todo el tiempo que trabajaste.
Si eres despedido, siempre debes revisar si tus cotizaciones de AFP, de Salud y de Cesantía se encuentran totalmente pagadas, de lo contrario tu empleador estará obligado a pagarte el sueldo durante cada mes que transcurra y las cotizaciones se encuentren en esa condición.
Nuestra asesoría es GRATIS, solo cobramos si ganamos el juicio.